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Candidaturas encerradas

Analista de RH JR | Business Partner | Cremer | Blumenau



Descrição da vaga

VIVEO - Cuidar de cada vida, simples assim!

Fundados em 1996, somos líderes na fabricação e na distribuição de materiais e medicamentos para o segmento da saúde, com produtos e soluções para todo o Brasil. Com capital 100% nacional, com mais de 50 unidades operacionais e centros de distribuição em todas as regiões do país, temos nossa própria frota e contamos com mais de 6.500 colaboradores diretos.

Com o propósito de cuidar de cada vida, somos a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Essa atuação reforça nosso compromisso em oferecer soluções confiáveis, ágeis e inovadoras ao setor – incluindo fabricação, distribuição, gestão de estoque, transporte e soluções personalizadas aos hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e aos pacientes finais. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.


Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como Business Partner das lideranças, com papel ativo na tomada de decisão relacionada à gestão de pessoas, estrutura organizacional, dimensionamento de headcount e produtividade;
  • Ter forte proximidade com a operação, entendendo as necessidades do negócio e traduzindo em ações de RH;
  • Garantir a execução e governança dos processos de RH nas estruturas atendidas, assegurando qualidade, prazos e aderência às diretrizes corporativas (admissões, movimentações, promoções, méritos, desligamentos e gestão disciplinar);
  • Analisar, desafiar e validar solicitações de movimentações internas, promoções e méritos, considerando políticas internas, orçamento, equidade e impacto no negócio;
  • Atuar de forma consultiva junto às lideranças na gestão de conflitos, feedbacks, performance e desenvolvimento de equipes, elevando o nível de maturidade da liderança;
  • Monitorar, interpretar e consolidar indicadores de RH (taxa de desligamento, absenteísmo, horas extras, banco de horas e demais), atuando de forma proativa na identificação de causas raiz e construção de planos de ação sustentáveis;
  • Atuar de forma integrada com as áreas corporativas, garantindo fluidez, alinhamento e agilidade nas demandas da operação;
  • Conduzir investigações internas e apurações relacionadas à conduta e compliance, com autonomia, senso crítico e garantia de confidencialidade;
  • Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e acordos coletivos, atuando de forma preventiva e orientativa junto às lideranças;
  • Apoiar processos de avaliação de performance, planos de sucessão e gestão de talentos;
  • Atuar em iniciativas de DHO, incluindo desenvolvimento de lideranças, cultura organizacional e gestão de desempenho;
  • Atuar de forma próxima à operação, antecipando riscos, identificando tendências e contribuindo ativamente para a estabilidade e produtividade das unidades.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia em posição de HRBP;
  • Boa leitura de cenário, visão de negócio e capacidade de priorização;
  • Habilidade de relacionamento e influência com diferentes níveis da organização;
  • Experiência em ambientes industriais ou estruturas mais robustas será um diferencia;
  • Ensino superior completo ou cursando em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.


Informações adicionais

  • Plano de saúde com coparticipação;
  • Plano odontológico;
  • Restaurante no local;
  • Seguro de vida;
  • Previdência Privada;
  • PPR;
  • Centro de Saúde | Conexa Saúde
  • TotalPass; 
  • Parcerias com diversas instituições com descontos exclusivos para colaboradores.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Seu talento tem lugar na Viveo! Venha fazer parte do nosso time!

Somos a Viveo, a única empresa do Brasil com atuação integrada em toda a cadeia da saúde, da fabricação à entrega final aos pacientes.

 

Com forte atuação na distribuição de produtos para a saúde, conectamos fabricantes a hospitais, clínicas, laboratórios e outros estabelecimentos de saúde em todo o Brasil. Também contamos com operações de fabricação, com marcas fortes e reconhecidas, como Cremer, Topz e Piquitucho, além de serviços especializados que complementam nossa atuação. Tudo isso nos permite oferecer soluções integradas que simplificam a cadeia da saúde e ampliam o acesso a produtos de qualidade.

 

E nada disso seria possível sem as nossas pessoas!

 

Contamos com times especializados, que reúnem diferentes talentos, conhecimentos e experiências. Valorizamos a diversidade, a colaboração e o desenvolvimento profissional, promovendo um ambiente de trabalho seguro, inclusivo e com oportunidades para aprender, crescer e construir uma trajetória de carreira.

 

Quer fazer parte dessa história?

 

Conheça nossas oportunidades e venha crescer com a gente!